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コースプログラムTR-4

コース番号 TR-4-10
コース名 人事管理
コース期間 平成22年5月11日（火）～5月28日（金）
コース目的 日本の高度成長を支えた日本型人事管理の変遷と現状を紹介し、日本に対する理解を深めると共に、各国のＨＲＭに役立ててもらえる知識を習得する。
主な内容
  1. 日本型人事管理の変遷と現状
  2. 大規模製造業の従業員の高齢化と組合対策
  3. ラショナル思考とチーム合意の形成
  4. 外注MPの活用と評価管理システム
  5. 石油輸送会社における人事管理
  6. 基本人事政策、人事体系、評価制度
  7. 各国・企業の人事制度発表
研修人数 12
応募資格 人事部門の中間管理職以上
申込締切予定日 平成22年3月8日